Zur Unterstützung unseres Kunden, einen der weltweit führenden Technologieleader mit Spezialisierung auf innovative Lösungen im Bereich Mobility/Green Mobility, suchen wir:
Software Systemdesigner (m/w/d)
Wien, Österreich (Vollzeit)
Dein Aufgabengebiet:
Du gestaltest mit deinen Lösungen den weltweiten Wandel im Bereich Mobility
Du analysierst und bewertest System- und Softwareanforderungen im Kundenumfeld
Du klärst technische Fragen mit dem Kunden
Du erstellst Testfallspezifikationen und bist für die Spezifikation von Anforderungen für die Funktionsentwicklung zuständig
Du bist für Preisindikationen und die Angebotserstellung verantwortlich
Du dokumentierst den Forschungsstand, bewertest Designentscheidungen und kümmerst dich um die Kundendokumentation
Dein Profil:
Du verfügst über ein Technisches Studium (Uni, FH), Fachrichtung Elektronik, Mechatronik, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches
Du bringst fundierte Erfahrung im Software-Engineering mit
Arbeiten mit Embedded Software und Vernetzungssystem gehört zu deinen Stärken
Deine Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sind sehr gut und verhandlungssicher
Du bist ein kommunikativer Teamplayer, der zielorientiert arbeitet und unternehmerisches Denken mitbringt? Hier ist unser Angebot:
Unser Angebot:
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem weltweit tätigen Unternehmen
Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitreichende Firmenangebote zur Erhaltung und Förderung der Gesundheit
Flexible Arbeitszeitmodelle
Es wird ein jährliches Bruttogehalt in der Höhe ab € 40.000,00 geboten. Je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung ist eine signifikante Überzahlung gelebte Praxis.
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen!
Noch nicht im Profil wieder erkannt? Bei uns ist deine Bewerbung in den besten Händen. Die SELSYS GmbH ist seit über 15 Jahren IT-Recruiting Spezialist für Österreich, Deutschland und die Schweiz.
Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes:
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf dieser Website die geschlechtsspezifische Differenzierung, wie z.B. Bewerber/ BewerberIn nicht durchgehend berücksichtigt. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für beide Geschlechter.