Kostenlose Karriereberatung für die IT- & Technik-Branche
Profitieren Sie vom Praxiswissen unserer Recruiting-Profis
Fragen Sie sich vielleicht, wie die Lage am Arbeitsmarkt in Ihrem Berufsfeld aussieht? Welche Fachkräfte gerade besonders gefragt sind? Ob eine Stelle über- oder unterbezahlt ist? Welche beruflichen Möglichkeiten sich Ihnen mit Ihrer Qualifikation bieten? Wir kennen die Antworten – und teilen unser Know-how aus mehr als zehn Jahren im IT-Recruiting gerne mit Ihnen. Daher haben wir die kostenlose Karriereberatung ins Leben gerufen.
Kostenlose Karriereberatung: so funktioniert’s!
Wöchentlich stellen wir drei Slots für individuelle Karriereberatung zur Verfügung. Unsere Expert:innen nehmen sich 30 Minuten Zeit, um Sie in einem Einzelgespräch zu Ihrer beruflichen Lage zu beraten und Fragen zu beantworten. Die Termine werden individuell vereinbart und können gerne auch auf Samstag oder an den Tagesrand gelegt werden. Um ein möglichst niederschwelliges Angebot zu schaffen, führen wir die Gespräche je nach Wunsch per Telefon oder MS Teams durch.
Unsere Karriereberatung ist völlig kostenlos und an keinerlei Bedingungen geknüpft, aber auf drei Termine pro Woche limitiert. Daher: Melden Sie sich gleich an und sichern Sie sich Ihren Slot!
Wer darf sich zur SELSYS-Karriereberatung anmelden?
Das Angebot richtet sich an alle, die in der IT oder in den Bereichen Mechatronik, Elektronik sowie Architektur tätig sind bzw. tätig werden möchten. Wir beraten Absolventen nach der Lehre oder dem Schul-bzw. Hochschulabschluss ebenso wie Quereinsteiger und „alte Hasen“ in der Branche. Egal, ob Sie sich neu orientieren, Ihre Möglichkeiten abstecken oder Ihren „Wert“ am Arbeitsmarkt wissen möchten – wir versorgen Sie mit Informationen aus allererster Hand.
Unsere Expertise zu Ihrer Karriere
Wir können Ihnen mit …
- Praxiswissen zu Jobs in den Branchen IT, Elektronik, Mechatronik sowie Architektur,
- einer Einschätzung der aktuellen Marktlage,
- Auskunft zu Gehaltsgefügen,
- individueller Beratung zu Karrierefragen,
- Informationen zu potenziellen Berufsfeldern nach dem Abschluss,
- aktuellen Jobangebote oder
- der Vermittlung von offenen Freelance-Projekten
… behilflich sein.
Als Recruiting-Spezialist sehen wir uns in erster Linie als Türöffner, aber auch als Brückenbauer und Matchmaker. Auf Wunsch führen wir Sie gerne mit für Sie interessanten Unternehmen zusammen oder vermitteln Projekte. Lassen Sie von sich hören!